OBIECTIVELE PROIECTULUI
Sensibilizarea cu privire la antreprenoriatul social
Promovarea antreprenoriatului social în rândul tinerilor, ca oportunitate viabilă de angajare sau autoangajare în viitor.
Dezvoltarea competențelor antreprenoriale
Sporirea oportunităților antreprenoriale și abilitarea tinerilor de a acționa ca antreprenori.
Reducerea șomajului în rândul tinerilor din întreaga Europă,
Prin facilitarea legăturii dintre tinerii antreprenori și mediul de afaceri.
Încurajarea tinerilor și a lucrătorilor de tineret să devină factori sociali activi,
Prin implicarea directă a tinerilor în identificarea de soluții pentru problemele sociale locale și prin sprijinirea lucrătorilor de tineret în ghidarea și susținerea acestora.
Încurajarea tinerilor de a deveni antreprenori sociali
Prin organizarea unui concurs de idei de afaceri sociale, ne propunem să implicăm activ tinerii și să le stimulăm spiritul de inițiativă.
Reducerea decalajului dintre tineri și mediul de afaceri
Se face prin conectarea acestora cu antreprenori, încă din primele etape ale parcursului lor. Astfel, este subliniată importanța dezvoltării unor rețele de networking solide.
Cum pot fi realizate aceste obiective?
Program de formare pentru tineri
"Programul de formare propus cuprinde atât conținut teoretic, cât și activități practice. Partea teoretică abordează importanța antreprenoriatului social, obiectivele de dezvoltare durabilă (SDG), un ghid pas cu pas pentru lansarea unei afaceri sociale, un model de afaceri, competențe de marketing digital și exemple de bune practici ale antreprenorilor sociali locali.
Componenta practică a inclus vizite la întreprinderi sociale, interviuri cu antreprenori locali, activități de ucenicie și sarcini aplicate în colaborare cu comunitatea locală. Pe durata cursului, tinerii au elaborat unmaterial propriu, care a servit drept suport în dezvoltarea unui model de afaceri concret —potrivit pentru a fi prezentat într-o competiție de pitching. 😊
Pentru a sprijini activitatea lucrătorilor de tineret, au fost create un ghid practic și un manual digital de coaching, care le oferă sugestii și instrumente utile pentru îndrumarea tinerilor.
Manual de coaching digital pentru lucrătorii de tineret
Manualul de coaching digital pentru lucrătorii de tineret pune accent pe utilizarea instrumentelor digitale în munca cu tinerii și pe modul în care digitalizarea poate îmbunătăți procesul de coaching. Activitățile digitale au inclus întâlniri față în față, utilizând instrumente digitale, dar și interacțiuni în medii online sau o combinație a ambelor. A fost subliniată importanța utilizării tehnologiei în comunicarea cu tinerii.
Manual „Cum să organizăm o competiție digitală?”
La final, s-a organizat un concurs de pitching, iar pentru a sprijini desfășurarea acestuia, a fost creat și testat un manual special. Acesta oferă îndrumări practice legate de pregătirea concursului, promovarea lui, atragerea participanților și pregătirea lor pentru a susține o prezentare convingătoare.